一项调查显示,去年韩国600家企业女性员工雇佣率仅23.8%,与5年前相比增加0.8个百分点。其中,三星电子女性员工比率略高于平均值。

韩国经济研究院最近以销售额排前600名的非金融上市企业员工规模进行分析,并于27日发布数据,去年职员100人中,女性职员达24人。
近5年(2014至2018年)相关企业女性员工雇佣率由23%升至23.8%;相反,男性雇佣率由77%跌至76.2%。
数据显示,600家企业员工共计118.7万人,男性占比76.2%(90.4万人),女性占比为23.8%(28.3万人)。近5年间,600家企业女性员工增加2万人,雇佣比率呈增势。但2017年韩国女性雇佣率为56.9%,仍低于经合组织(OECD)平均值(63.7%)。
数据还显示,最近5年,12个行业中的10个行业女性比率有所增加。具体来看,教育服务业女性员工增幅最多,为3.4%。随后为电气燃气服务(2.7%)、建筑业(2.1%)等。而科学技术服务业(-2.2%)和农渔业(-2.7%)女性比率减少。
去年女性员工最多的企业为三星电子,女性员工比率最高的企业为晓星ITX,最近5年间女性员工增幅最大的企业为GS Retail。
记者 주옥함(wodemaya@newspim.com)












