[서울=뉴스핌] 정영희 기자 = 오일근 롯데건설 대표가 올해 목표로 수익성 중심의 지속 가능한 성장궤도 진입을 내세웠다.

5일 오 대표는 신년사를 통해 이 같이 밝혔다.

먼저 안전보건 관리강화 및 준법경영 체계 확립과 더불어 대내외 소통 강화를 주문했다. 그는 "'안전하지 않으면 작업하지 않는다'는 원칙을 모든 현장과 임직원의 철학으로 확고히 정착시켜야 한다"며 "공정하고 투명한 업무 처리가 가장 강력한 경쟁력"이라고 강조했다. 또 "안전과 준법경영의 노력과 성과들이 쌓여 투명하고 신뢰받는 기업 이미지를 구축해야 한다"고 말했다.

이어 "사업의 안정적 운영과 성과 창출을 위해 경영 효율성을 극대화하는 시스템 구축이 필요하다"며 "재무, 구매, 원가관리 시스템을 유기적으로 일원화한 통합 관리 체계 확립이 필요하다"고 덧붙였다.

롯데건설은 최근 수주영업과 엔지니어링 역할을 분리했다. 이 같은 조직 개편 배경으로는 국내외 고부가가치 프로젝트 수주를 위한 기술적 차별화를 내세웠다. 신사업 영역에서의 입지를 확고히 하는 핵심 동력으로 자리잡을 것이란 분석이다.

오 대표는 "조직 슬림화를 통해 업무 효율성과 유연성을 확보할 것"이라며 "부서 간의 경계를 허물고 유연한 협업 체계를 구축하여 시장 변화에 효율적으로 대응하는 민첩성을 확보해야 한다"고 말했다.

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