김종열 하나은행장이 이 은행 노조로부터 또 고발을 당했다. 지난달 30일 이후 15여일 동안 무려 세차례나 노사관계법 위반 혐의로 고발을 당하면서 노사관계가 점차 악화일로에 빠져들고 있다.

하나은행 노동조합은 14일 "김종열 행장이 비정규직문제를 논의하기 위한 노사협의회를 거부했다"며 근로자참여및협력증진에관한법률 위반 혐의로 서울지방노동청에 고발했다.

하나은행 노조는 "은행측이 노조의 지속적인 요구에도 불구하고 비정규직문제를 논의하기 위한 노사협의회를 1개월째 거부하고 있다"고 주장했다.

이어 "이는 노사협의회개최의 사용자측 의무를 규정한 근로자참여및협력증진에관한법률을 위반한 것은 물론이고사회문제가 되고 있는 비정규직문제에 대한 해결의지가 없음을 드러낸 것"이라고 말했다.

하나은행은 지난 7월에 계약기간이 끝난 일부 비정규직에 대해 해고통지 및 외주화 방침을 밝혔다가 노조의 반발로 유보 입장을 밝혔던 바 있다.

이후 최근에 다시 계약이 끝난 일부 비정규직원들에게 해고통보가 진행되고 있고 기존 비정규직의 정규직화에 대한 논의는 없이 정규직의 대규모 채용만을 진행하고 있다고 노조측은 주장했다.

하나은행 노조는 지난 달 30일 취업규칙을 불이익하게 변경한 것에 대해 노조의 동의를 얻지 않았다며 김행장을 서울지방노동청에 고발했고 이후 승진취소를 미끼로 노동조합간부에게 사퇴를 요구하는 부당노동행위 혐의로 지난 6일 또다시 고발한 바 있다.

이에 대해 은행측은 "노사간에 줄다리기 과정에서 불거져 나온 것"이라고만 말했다.