[서울=뉴스핌] 최현민 기자 = 주택도시보증공사(HUG)가 인공지능(AI) 도입 과정의 문제점을 사전에 점검하기 위해 처음으로 AI 전환 추진실태 특정감사를 실시했다. 다른 공공기관과 감사 전문지식을 공유하고 사업 단계별 점검사항을 발굴하는 등 기관 간 협력도 강화했다.

HUG는 AI 전환 추진실태 특정감사와 기관 간 감사 협력에 기여한 임직원 7명을 적극행정 유공자로 선정해 포상했다고 4일 밝혔다.

이번 특정감사는 HUG의 AI 도입 준비 상황과 사업 추진 과정을 점검하고 향후 AI 전환이 원활하게 이뤄질 수 있도록 지원하기 위해 진행됐다.

앞서 HUG는 지난 7월 유관기관과 AI 기반 감사기법 개발 및 우수사례 공유 등을 위한 업무협약을 체결했다. 이후 협약기관과 감사 관련 전문지식과 경험을 공유하며 AI 사업 추진 단계별 주요 점검사항을 공동으로 발굴했다.

HUG는 이번 협력을 통해 기관 간 업무협약을 실제 감사 활동으로 연결했다. 특히 AI 도입 과정에서 사전 점검이 필요한 사항을 함께 검토하며 감사업무의 전문성을 높이는 데 초점을 맞췄다.

이번 포상에서는 HUG 내부 직원뿐 아니라 협약기관의 감사 담당자도 유공자로 선정했다. 기관 간 협력 성과를 공유하고 적극행정 문화를 확산하기 위한 취지다.

이명원 HUG 상근감사위원은 "기관 간 전문지식과 경험 공유를 통해 감사 전문성을 강화한 뜻깊은 사례"라며 "앞으로도 감사 우수사례와 감사기법을 적극 공유해 공공부문 내부통제 강화와 적극행정 지원에 힘쓰겠다"고 말했다.

[AI Q&A]

Q1. AI 전환 추진실태 특정감사는 무엇인가?

HUG가 AI를 도입하기에 앞서 준비 현황과 사업 추진 과정을 점검하는 감사다. AI 전환 과정에서 발생할 수 있는 문제를 사전에 살펴 원활한 사업 추진을 지원하는 데 목적이 있다.

Q2. 이번 감사는 기존 감사와 무엇이 다른가?

HUG에서 처음 실시한 AI 전환 관련 특정감사라는 점이 특징이다. AI 시스템 도입 이후의 문제를 확인하는 데 그치지 않고 준비 단계부터 추진 상황을 점검했다.

Q3. 다른 기관과는 어떻게 협력했나?

지난 7월 체결한 업무협약을 바탕으로 감사 전문지식을 공유하고 AI 사업 단계별 주요 점검사항을 공동 발굴했다. 다만 보도자료에는 협약기관의 구체적인 명단이 공개되지 않았다.

Q4. 이번에 포상받은 사람은 몇 명인가?

HUG와 협약기관의 임직원 총 7명이다. AI 전환 특정감사 수행과 기관 간 감사업무 협력에 기여한 공로로 상근감사위원 명의의 포상을 받았다.

Q5. 앞으로 어떤 활동을 추진하나?

HUG는 다른 기관과 감사 우수사례 및 기법을 지속적으로 공유할 계획이다. 이를 통해 공공부문의 내부통제 역량을 높이고 AI 전환 과정에서 적극행정이 이뤄질 수 있도록 지원할 방침이다.

min72@newspim.com