회사 및 근로자를 위한 서비스를 업그레이드함으로써 고객 만족도 제고, 시장점유율 1위로서의 위치 고수 등으로 연계시킬 예정이다.
삼성생명의 토탈 솔루션은 퇴직연금 홈페이지를 기반으로 온∙오프라인 서비스를 종합적으로 제공하는 시스템으로 미국 등 연금 선진국에서 제공하고 있는 서비스 모델을 벤치마킹했다.
국내 대다수 금융사 홈페이지가 자사 상품 소개 위주로 구성돼 있다면 이 시스템은 금융 전반에 관한 다양한 컨텐츠를 간편하게 접할 수 있도록 설계됐다.
고객 회사를 위해 경영·경제 정보 제공, 법률·노무 자문, 인사제도 세미나 개최, 국제회계기준 안내 서비스, 세무회계 안내 서비스 등이 제공된다.
법률·노무 자문은 근로자 300인 이하 기업의 경우 오프라인으로도 삼성생명 법무팀의 변호사 및 노무사에게 자문을 받을 수 있으며, 인사 세미나는 연 2회 정기적으로 실시된다.
근로자를 위해서는 국민연금공단, 삼성생명 FP센터와 연계하여 제공하는 은퇴설계 및 재테크 정보와 삼성생명 라이프케어연구소와 서울대병원이 공동 기획한 전문 건강정보가 제공된다.
또 어린이 경제교실을 포함한 각종 교육 세미나와 전직지원 서비스는 물론 퇴직연금 가입자만을 위한 별도의 복리후생몰을 운영함으로써 건강과 교육, 문화, 레저 등에 걸쳐 다양한 혜택이 부여된다.
삼성생명 관계자는“토탈 솔루션 출시를 계기로 앞으로도 퇴직연금은 물론 기업 경영과 개인의 생활설계까지 폭넓은 서비스를 제공할 수 있도록 노력해나갈 방침”이라고 말했다.












