삼성전자는 지난해 10월 수원사업장의 '삼성 디지털 시티 프로젝트'에 이어 반도체사업장의 창조적 조직문화 구축을 위한 '삼성 나노 시티(Samsung Nano City) 프로젝트'를 시작한다고 7일 밝혔다.
삼성전자는 전일 기흥사업장에서 반도체사업부 권오현 사장과 1000여명의 임직원들이 참석한 가운데 '삼성 나노 시티' 선포식을 개최했다.
권오현 사장은 이날 "지속되는 위기상황을 극복하기 위해 헌신하고 있는 임직원들의 비전, 활력, 자부심을 높여 반도체 명가로서의 자존심을 되찾고 제2의 반도체 신화를 창조하기 위한 체계적인 활동을 시작한다"고 선언했다.
권 사장은 이어 "세계 1등 반도체 위상에 걸맞은 자부심 넘치는 인프라, 활력이 충만한 스마트하고 소프트한 조직문화, 인재를 육성하고 미래 비전을 제공하는 열린 인사제도를 구현해 보람과 긍지가 넘치는 창조적 일터를 만들자"고 강조했다.
이에 따라 삼성전자는 '나노 시티'의 생산라인 외관을 감성적 컬러와 그래픽으로 바꿔 공업단지의 이미지에서 탈피하고 아름다운 캠퍼스 환경으로 변모시킬 계획이다.
건물과 도로의 명칭도 임직원들의 여론을 수렴해 새롭게 정비하고 노천카페, 이동 갤러리, 임직원 가족 피크닉 공간을 비롯한 친환경 웰빙 산책로를 조성하는 등 임직원들의 여가와 체육 공간도 확충할 예정이다.
또한 삼성전자는 기흥캠퍼스에 지상 13층 규모의 연구빌딩을 신축해 4800여명의 임직원을 입주시키고, 교육센터를 확충하고 테마가 있는 휴게실 조성하는 등 편리한 근무환경을 만들고, 노후된 업무용 컴퓨터를 단계적으로 교체 하는 등 업무 인프라 개선에도 적극 나서겠다는 방침이다.












