-금융환경 변화 대응력 강화 위해 리서치 기능 분리
[뉴스핌=원정희 기자] 우리금융(회장 이팔성)은 18일 금융위기 상황에 능동적으로 대응하기 위해 지주사 내 부서를 15개서 11개로 축소하는 등 조직을 슬림화하는 조직개편을 단행했다.
이사회사무국, 사업관리팀, IB육성팀, 해외사업통할팀, 모니터링팀 등 5개 부서가 없어지고 리서치 업무를 하는 경영연구실이 새로 생겼다.
경영전략실과 사업관리팀은 전략기획부로, 이사회 사무국업무중 이사회 지원 업무는 전략기획부로, 비서업무는 경영지원부로, IB육성팀과 해외사업통할팀은 시너지 추진부로, 모니터링팀은 리스크관리부로 옮겼다.
조직을 슬림화해 운영 효율성을 높였고, 축소된 부서 인력 중 필수 인원을 제외하고 각 자회사로 복귀해 현업에 전념할 수 있도록 한 것이 특징이다.
우리금융 관계자는 "이번 조직개편은 철저히 선택과 집중의 논리에 따라 기존 조직을 보다 정예화 해 비상경영체제를 가동하는 한편 그룹의 견실한 성장을 지속하기 위한 경쟁력을 갖추기 위한 것"이라고 말했다.












