[서울=뉴스핌] 남라다 기자 = 롯데지주가 국내 대기업 중 처음으로 주 1회 재택근무를 의무화하기로 했다.
롯데지주는 22일 다음주부터 전 임직원을 대상으로 주 1회 재택근무를 시행하기로 결정했다고 밝혔다. 국내 대기업 중 재택근무를 의무화한 것은 롯데지주가 처음이다.
회사 측은 이날 오후 사내 메일로 주 1회 재택근무 시행과 관련된 내용을 직원들에 공지했다.
오는 25일부터 직원들이 주 5일 중 하루는 자신이 원하는 날짜에 상사 눈치보지 않고 재택할 수 있는 근무환경이 조성되는 것이어서 의미가 있다. 현재 롯데지주 직원은 150명 안팎이다. 특히 재택근무 시에는 해외 사업장과의 화상 회의도 진행한다는 방침이다.
이는 신동빈 롯데 회장의 의중이 반영됐다. 두 달 만에 출근을 재개한 신 회장은 지난 19일 임원회의에서 향후 재택근무와 화상회의 정기적 시행을 고려하고 있다고 밝힌 바 있다.
신 회장은 임원들에게 "비대면 회의나 보고가 생각보다 편리하고 효율적이라는 인상을 받았다"며 "직접 방문이 어려운 사업장의 경우 오히려 화상회의를 통해 현장의 목소리를 더 자주 들을 수 있는 장점이 있다고 본다"고 긍정평가 했다.
근무환경의 변화도 촉구했다. 신 회장은 "근무 환경 변화에 따라 일하는 방식도 당연히 바뀌어야 할 것"이라며 "업종별, 업무별로 이러한 근무 환경에서 어떻게 일을 더 효율적으로 할 수 있을지에 대한 고민이 필요하다"고 말했다.
롯데는 롯데지주를 시작으로 전 계열사로 확대해 나간다는 계획이다.
롯데지주 관계자는 "코로나19의 영향으로 우리 사회에 폭넓게 확산된 재택근무 등 근무 환경의 변화를 일시적인 것이 아닌 장기적인 트렌드로 인식하고, 이 안에서 직원들의 일하는 방식 변화 방안을 모색하기 위한 것"이라고 설명했다.
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