[뉴스핌=이동훈 기자] 롯데건설은 올해부터 근무시간을 자율 조정하는 ′유연 근무제′를 도입했다고 21일 밝혔다.
롯데그룹은 작년부터 10여 개 계열사에서 유연근무제를 실험했다. 그 결과 직원들의 평가가 좋아 적극적으로 도입했다는 게 회사 설명이다.
유연근무제를 선택한 본사 근로자는 오전 8시에 출근하는 '스탠다드형', 오전 9시와 10시에 출근하는 '슬로우 스타트형'으로 구분된다.
강제성은 없고 유연근무제 신청자가 부서 인원의 3분의 1이 넘지 않도록 자체 조정하고 있다.
[뉴스핌 Newspim] 이동훈 기자 (leedh@newspim.com)












