[뉴스핌=김홍군 기자]박승하 현대제철 부회장은 2일 2012년 신년사에서 “올해는 우리가 철강산업의 리더로 성장해가는 과정에서 중요한 시험무대가 될 것”이라며 올해의 경영방침으로 “최고를 향한 지치지 않는 도전”을 제시했다.

박 부회장은 “올해도 철강시장은 국제경제의 환경변화에 유기적으로 연계돼 변화해 갈 것”이라며 “시장의 변화에 선도적이고 능동적으로 대처하기 위해 전사적인 차원에서 경쟁역량 강화의 중요성이 그 어느 때보다 강조되고 있다”고 밝혔다.

이어 “이러한 상황에서 2012년은 우리에게 매우 중요한 시기이다”며 “그동안의 외형성장을 질적성장으로 전환시키고, 단순한 생존을 넘어 명실상부한 최고의 철강기업으로서 거듭나기 위한 토대를 확고히 해 나가야 하기 때문”이라고 강조했다.

박 부회장은 “현재 전개되고 있는 위기를 극복하고 성장 잠재력 강화의 해법을 ‘기본에 충실한 경영’과 ‘조직의 변화와 혁신의 추구’에서 찾고자 한다”며 올해의 경영방침 슬로건을 “최고를 향한 지치지 않는 도전”으로 정했다고 밝혔다.

이를 위한 3대 경영방침으로는 ‘내실성장 추구’ ‘고객 가치 창출’ ‘조직혁신 강화’ 등을 제시했다.

박 부회장은 “불확실성과 저성장 시대에 대응해 경영의 기본요소인 원가, 품질, 기술경쟁력 강화에 초점을 맞춰 가야 할 것”이라며 “내수 시장 확대 및 수출 시장 공략을 위해서는 글로벌 수준의 경쟁력 확보가 필요하다”고 강조했다.

또 “고객이 기업생존의 기본임을 인식하고 전사적인 차원에서 전방위 노력을 통해 고객관계 제고를 위한 실천적인 접근을 추진해야 한다”며 고객중심의 영업활동 및 서비스 개선 의지를 밝혔다.

아울러 “조직 내부의 비효율 및 낭비요소를 제거하고 구성원의 역량 향상을 통해 상시적인 변화활동을 강화해야 한다”고 주문했다.

박 부회장은 “올 한 해 냉철한 현실인식과 미래지향적인 사고를 바탕으로 ‘굳은 뜻이 있으면 반드시 이루어 낸다’는 뜻을 지닌 ‘유지경성(有志竟成)’의 자세로 임무에 충실히 임해 주시기 바란다”고 임직원들에게 당부했다.




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[뉴스핌 Newspim] 김홍군 기자 (kiluk@newspim.com)