- 임금동결 경영성과급 회사 일임
- 약 750억 비용절감효과 기대


메리츠화재 노사가 금융위기극복을 위해 2009년 임단협을 무교섭으로 합의하는 등 협력하기로 했다.

메리츠화재 원명수 대표이사와 채영수 노동조합위원장은 6일 고용안정에 대한 지속적 노력을 바탕으로 2009년 임금동결, 경영성과급 지급에 대한 회사 일임, 연차 휴가 100% 사용, 퇴직연금제도 도입 등 네 가지 사항을 노사간 자율협의를 통해 전격 합의했다.

메리츠화재는 지난해 11월 임원임금의 10%~15%를 자율 삭감한 데 이어 이번 노사합의를 통해 약 750억원 가량의 자원을 미리 확보해, 향후 발생할 수 있는 다양한 불확실성에 대비할 수 있을 것으로 기대했다.

메리츠화재 관계자는 “이번 노사 합의는 약 750억이라는 재무적 효과도 중요하지만, 지금의 금융위기를 노사가 하나되어 미리 준비하기로 했다는데 더 큰 의미를 갖는다"면서, “어떠한 금융위기에도 흔들림 없는 회사가 될 것이며, 대내외 금융위기를 가장 슬기롭게 극복하는 회사가 될 것”이라고 말했다.

메리츠화재는 지난 연말 결정된 자산재평가 시행에 더불어 이와 같은 자구노력까지 선제적으로 확정함으로써 약 3500억원 가까운 자본여력을 추가 확보할 수 있을 것으로 보고 있다.