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[스타톡] 보넥도 "뭘 좋아하실지 몰라 '노 장르'에 다 담아냈죠"

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[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = "해외에서 K팝을 대표하는 그룹으로 무대에 서는 경우가 생겨서 책임감이 생겨요. 더 좋은 무대를 남기기 위해, 온전히 저희의 것을 보여드리기 위해 고민하고 있는 요즘이죠."

래퍼 겸 프로듀서 지코가 설립한 KOZ엔터테인먼트에서 데뷔한 그룹 보이넥스트도어(보넥도)가 데뷔 2주년에 네 번째 미니앨범 '노 장르(No Genre)'로 컴백했다. 데뷔 앨범부터 솔직한 가사와 자유분방함을 노래했던 이들이, 이번 신보에서도 현재 느끼고 있는 감정을 음악에 고스란히 녹여냈다.

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 그룹 보이넥스트도어. 왼쪽부터 태산, 성호, 명재현, 이한, 리우, 운학 [사진=KOZ엔터테인먼트] 2025.05.13 alice09@newspim.com

"지난 활동 때 정말 큰 사랑을 받았던 것 같아요. 그 사랑을 돌려드리고, 보답하고 싶다는 생각을 많이 했거든요. 그러기 위해서 좋은 음악과 멋진 무대를 만들려고 했죠. 음악에만 매진을 해서 정말 열심히 준비했어요. 저희가 5월 30일에 데뷔를 했는데, 2주년에 컴백을 할 수 있어서 너무 기쁘더라고요. 빨리 무대를 보여드리고 싶은 마음이 커요."(리우)

"이번 앨범은 '뭘 좋아할지 몰라서 다 준비했어'라는 느낌이 커요. '노 장르'라는 앨범에 정말 다양한 장르와 스타일을 준비했거든요. 그동안 다양한 무대에도 서고, 경험을 했는데 그때의 경험을 살려서 이번 무대도 열심히 준비했으니 기대해주셨으면 좋겠어요."(이한)

보넥도는 틀에서 벗어나 자신만의 느낌을 찾아가겠다는 주체성을 타이틀곡 '아이 필 굿(I Feel Good)'에 담아냈다. '날 것'의 느낌이 살아있는 직관적인 가사가 특징으로, 멤버 명재현과 태산, 운학이 곡 작업에 참여해 완성도를 높였다.

"어떤 파트를 누가 썼다고 말하기 어려울 만큼, 곡 시작 단계부터 멤버들과 함께 고민하고 상의하면서 만들어 갔어요. 어떤 분위기의 곡을 만들지, 주제는 어떻게 잡을 것인지, 무슨 느낌을 전달할 건지 하나하나 이야기를 했거든요. 당시 멤버들이랑 공통된 의견이 '한 번 들었을 때 계속 생각나는 리듬이 필요하다'라는 거였어요. 정말 한 번 들으시면 계속 생각나고, 따라 부르실 수 있을 거예요."(명재현)

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 그룹 보이넥스트도어. 왼쪽부터 태산, 성호, 명재현, 이한, 리우, 운학 [사진=KOZ엔터테인먼트] 2025.05.13 alice09@newspim.com

"멤버들이 곡에 참여한다는 게 저희 강점 중 하나인 것 같아요. 그 강점을 이번 앨범에도 살리고 싶었고, 저희만의 멜로디를 만들고 싶었거든요. 저희가 공연을 하면서 관객들과 소통이 중요하고, 같이 뛰어 놀 수 있는 곡이 필요하다는 걸 느꼈어요. '아이 필 굿'은 정말 함께 뛰어 놀고, 즐길 수 있는 곡이거든요."(운학)

"저희는 매 앨범을 준비하면서 그때마다 표현하고 싶은 걸 담으려고 하는 편이에요. 이번 앨범은 작업할 때 다 같이 뛰어놀 수 있는 곡이었으면 좋겠다는 의견에서 시작됐고, 그래서 타이틀로 결정이 됐어요. '아이 필 굿'으로 저희의 새로운 모습을 보여드리고 싶었거든요. 특히 '노 장르'라는 앨범명처럼, 장르나 메시지라는 틀에 박히지 않은 모습을 저희만의 스타일로 표현하려고 했어요."(태산)

블락비 시절부터 남다른 프로듀싱 능력을 자랑했던 지코는 현 KOZ엔터를 설립한 후, 지금의 보넥도를 데뷔시켰다. 보넥도의 이전 앨범에도 참여했던 지코는 작곡가 팝타임과 '노 장르' 프로듀싱을 맡았다.

"곡 뿐만 아니라 팀 전체적인 브랜딩 등을 함께 고민해 주세요. 단순히 곡을 만들어주시는 프로듀서가 아니라, 대표 프로듀서로 소통을 하시기 때문에 정말 많은 부분을 신경 써주시거든요. 앨범 작업 할 때는 저희가 곡을 쓸 수 있는 시간도 충분히 주시고요. 그래서 음악적으로도 더 성장할 수 있었고요."(명재현)

"지코 PD께서 저희가 앨범 프로듀싱에 관여하는 비율이 더 높아져야 한다고 항상 말씀을 해주세요. 그만큼 실력도 늘어야 하고, 곡을 프로듀싱 할 수 있는 능력이 있어야 저희만의 색이 생긴다고 조언해주시고요. 그래서 멤버 모두 작사, 작곡부터 열심히 하면서 앨범에 참여하고 있는 것 같아요."(운학)

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = 그룹 보이넥스트도어. 왼쪽부터 태산, 성호, 명재현, 이한, 리우, 운학 [사진=KOZ엔터테인먼트] 2025.05.13 alice09@newspim.com

보넥도는 데뷔부터 계단식 성장을 보이고 있다. 미니 1집은 발매 첫날 판매량 30만장을 기록했고, 미니 3집 '19.99'는 60만장으로 상승세를 보였다. 특히 미니 3집은 '빌보드 200'에서 40위에 진입하며 커리어 하이를 달성했다. 그런 이들은 미국에서 매년 열리는 대규모 음악 축제 '롤라팔루자' 무대에 오를 예정이다.

"가장 잘 할 수 있는 걸 보여드리려고 해요. 근본적으로 생각하는 음악은 놓치지 않으면서도 새로운 모습을 보여드리고 싶어요. 투어를 돌면서 소통이 정말 중요하다고 생각했기 때문에, 멤버들과 영어 공부도 열심히 하고 있어요(웃음). 멤버들 모두 연습생 때부터 '롤라팔루자'에 서고 싶다는 생각을 했는데, 꿈을 꾸던 아이가 이제는 무대에 설 수 있게 돼서 뿌듯하고 기뻐요. 멤버들과 자랑스러운 무대 하고 돌아오겠습니다."(명재현)

"그만큼 책임감도 느껴요. 이 페스티벌 자체가 K팝을 잘 모르시는 분들도 많이 오는데, 저희가 K팝을 대표하는 그룹으로 무대에 서는 거잖아요. 그래서 정말 좋은 무대 남기고 싶어요. 또 저희를 처음 보시는 분들, 한국어로 된 노래를 처음 접하는 분들에게 좋은 경험을 드려야 한다는 책임감도 있고요. 어떻게 해야 좋은 무대를 남길 수 있는지, 온전히 저희의 것을 보여드리기 위해 고민하고 있는 요즘이에요."(태산)

"저희가 계속 이렇게 성장해서 언젠가 저희를 보고 가수의 꿈을 키우는 팀이 많아졌으면 좋겠어요. 어떤 걸 보고 자라면 '~키즈'라고 부르잖아요. 그래서 '보넥도 키즈'가 나왔으면 해요. 하하. 저희 세대를 보고 자란 친구들이 멋있는 무언가를 꿈 꿀 수 있는 계기가 되는 아티스트가 되고 싶습니다."(성호)

alice09@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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