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[바이오헬스 육성] "전략 핵심은 '빅데이터'" 기대하는 업계

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바이오 빅데이터 구축 적극 추진에 업계 기대감
구체적 비즈니스모델 제시 없어 아쉽단 의견도

[서울=뉴스핌] 김양섭 기자 = 정부가 지난 22일 발표한 ‘바이오헬스 산업 혁신전략’에 대해 업계 안팎의 관심이 높아지고 있다. 연구개발(R&D)투자 규모를 기존 2조6000억원에서 4조원대로 늘린다는 게 큰 틀이다. 이밖에 금융·세제지원, 인허가 규제완화 등 여러가지 내용이 있었지만 업계에서는 특히 '데이터'에 대한 정부의 인식 변화를 상당히 고무적으로 평가하는 분위기다.

4일 업계에 따르면 정부는 지난 22일 바이오헬스 산업 혁신전략’을 발표하면서 '최대 100만명 규모의 ‘국가 바이오 빅데이터센터 구축' 등 빅데이터 활용 전략을 추진한다고 밝혔다.

커뮤니티케어와 연속적 건강관리 모형 [자료=보건복지부]

바이오헬스 핵심전략 중 하나로 '데이터'가 부각된 것이다. 미래의학이 임상, 유전체, 생활습관 정보에 기반한 맞춤형 의학으로 전환될 것으로 예상되면서 데이터 확보가 곧 바이오헬스 경쟁력으로 작용한다는 인식이 정책에 반영된 것으로 평가된다.

이승규 한국바이오협회 부회장은 "특히 데이터 부분이 허들이었는데, 데이터를 통해 바이오산업을 부흥하고자 하는 측면은 맥을 아주 잘 잡은 것 같다"고 이번 정책을 평가했다.

◆ '5대 빅데이터 플랫폼 구축'.. "맥 잘 잡았다"

정부는 5대 빅데이터 플랫폼을 구축한다는 방침이다. 국가 바이오 빅데이터는 최대 100만명 규모 유전체 정보, 의료이용, 건강상태 정보를 담는다. 수집된 정보는 국립중앙인체자원은행 등에 보관해 맞춤형 신약, 신의료기술 연구개발에 활용한다.

2021년까지 1단계로 2만명 데이터를 수집하고, 2029년에는 100만명까지 확대한다는 계획이다. 일부 병원을 '데이터 중심병원'으로 지정해 단일병원 단위 의료 빅데이터 플랫폼을 구축한다. 국내 대형병원은 환자를 진료하면서 500만~600만명에 육박하는 환자 정보를 축적했다.

이를 활용해 의료기기, 신약 등 연구개발이 활발하다. 인공지능 플랫폼을 활용하는 신약 후보물질, 바이오특허, 국민건강 공공 빅데이터 등의 플랫폼도 구축할 계획이다.

이 같은 정부의 데이터 중심의 바이오헬스 육성 방침에 특히 유전체분석업체들의 반응이 긍정적이다.

유전자분석업체 대표 A씨는 "정부가 스터디를 많이 한 것 같다"면서 "업계 의견이 상당부분 반영됐다"고 호평했다. 그는 "우리나라는 휴먼 지놈프로젝트 이후 유전자정보와 관련해 굉장한 경쟁력을 확보했는데 이에 대한 활용 부분이 약했다"면서 "이런 데이터를 잘 활용하면 글로벌시장에서 개인맞춤형 바이오헬스를 선도할 수 있을 것"이라고 기대했다.

또 다른 유전자분석업체 B사 임원도 "다른 파트들은 사실 기존에 계속 얘기들이 나오고 있던 부분인거 같은데, 데이터를 활용하는 측면으로 접근하는 것을 두고 업계에서 상당히 긍정적인 평가를 하고 있다"고 말했다.

구체적인 비즈니스모델의 제시가 없어 아쉽다는 견해도 있다. AI 의료영상 분석 벤처기업인 C사의 대표이사는 "여러가지 내용중에서 100만명 바이오 빅데이터 만드는 것이 눈에 띄는 대목"이라고 평가했다. 그는 다만 "우리 정부가 DB 모으는건 잘하는데 이걸 응용하는 건 잘 못하는 것 같다"면서 "DB를 통해 개별기업들이 어떤 비즈니스모델을 만들 수 있는지도 정부가 적극적으로 나서주길 기대한다"고 말했다. 

문재인 대통령이 바이오헬스 국가비전선포식에 참석했다. [사진=청와대]

ssup825@newspim.com

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김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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