전체기사 최신뉴스 GAM
KYD 디데이
중국 경제일반

속보

더보기

'중국시장 포기 못해' 미국기업들 무역전쟁중 중국 수입박람회서 세일즈 안간힘

기사입력 :

최종수정 :

※ 본문 글자 크기 조정

  • 더 작게
  • 작게
  • 보통
  • 크게
  • 더 크게

※ 번역할 언어 선택

[서울=뉴스핌] 고은나래 기자 = 무역전쟁이 한창인 와중에 중국에서 치러지는 국제수입박람회에 수많은 미국 기업들이 참가, 중국 시장과 대중국 수출에 대해 여전히 뜨거운 관심을 드러냈다. 

지난 5일 상하이에서 개막한 제1회 중국 국제수입박람회에는 180여개국에서 약 3600개 기업이 참가했으며, 이중 미국에서도 참가국 중 3번째로 많은 180개 기업이 참가했다. 지난 6일 결성된 중국 국제수입박람회 참가기업 연맹에는 GE를 비롯, 듀폰(DuPont), 언스트앤영(Ernst Young), 존슨앤존슨(Johnson & Johnson) 등 수많은 미국 기업들이 가입했다. 

제1회 중국 국제수입박람회 [사진=바이두]

미국 의료기기 업체 메드트로닉(Medtronic)은 이번 박람회에서 심혈관 질병, 암, 신경외과 질병, 당뇨병 등 중국 기업들이 필요로 하는 30여 개의 최신 의료 기술 장비를 선보이며 눈길을 끌었다. 또한 조기 진료를 비롯, 수술 후 케어, 장기 질병관리 등 다방면의 의료 서비스 기술을 소개했다.

메드트로닉 부 총재는 “질병을 앓고 있는 수많은 중국 환자들이 자사의 제품으로 희망을 찾길 바란다”고 밝히며 “중국 의료 업계와 협력해 의료 서비스의 업그레이드를 실현, 이로써 ‘건강중국’을 표방하는 중국 기업들의 니즈를 충분히 만족시킬 수 있을 것”이라고 밝혔다.

그 밖에 메드트로닉은 아직 미국 주식시장에 상장 되지 않은 ‘무선 심장박동 조절 장치’를 이번 박람회를 통해 처음으로 선보이며 주목을 끌었다. 부 총재는 “미국에서 2015년 처음 출시된 이 제품은 아직 임상 실험 단계로 향후 2년 내에 상장 계획을 가지고 있다”고 밝혔으며, 현재 여러 중국 의료 회사들과 MOU 체결을 위한 협상을 진행 중인 것으로 전해졌다.

메리어트 호텔은 이번 박람회를 겨냥해 새로운 브랜드 런칭을 계획 중이다. 현재 메리어트 호텔은 중국에만 22개의 호텔 브랜드를 보유하고 있는 대기업이다. 메리어트 측은 새로운 자사 브랜드 AC를 선보이며 중국 기업들의 눈길을 사로잡았다.

메리어트 관계자는 “중국에 진출한 1세대 외국 호텔로써 언제나 중국 소비자들에게 최상의 서비스를 제공하기 위해 힘쓰고 있다”고 밝히며, “메리어트의 발전 역시 중국 경제발전과 그 맥을 함께 한다”고 강조했다.

이어 그는 “최근 중국은 내수를 중심으로 관광산업이 눈부시게 성장하면서 중산층 소비 구매력이 한층 강화됐다”고 지적하며, “이는 관광 및 호텔 업계에 새로운 기회다”며 기대감을 드러냈다. 그는 “미국 호텔 사업 분야 중 77%가 중국인 고객으로, 중국은 메리어트 호텔의 가장 큰 시장이자 반드시 함께 가야 할 파트너다”라고 강조했다.

현재 메리어트는 중국에 325개의 호텔을 운영 중이며 앞으로 300곳이 더 문을 열 예정이다. 해외 여행 수요 증가에 맞서 이미 작년 8월 중국 알리바바와 합자 회사 설립, 중국 시장 공략에 박차를 가하고 있다.

연마제, 접착테이프를 비롯, 다양한 품목을 생산하는 미국 제조회사 3M도 이번 박람회에서 신제품을 소개하며 중국 시장 공략에 나섰다.

이번 박람회에서 300평방미터 규모의 부스를 운영하는 3M은 7~12세 아동을 타깃으로 한 초미세먼지 방지 마스크, 차량용 공기 정화기 등 신제품을 소개, 적극적으로 중국 바이어들을 향해 구애의 손길을 내밀었다.

3M 담당자는 “제1회 중국 국제 수입 박람회는 서로 상호 소통 할 수 있는 국제 교류 장이다”며 “중국 기업과 협력해 중국 소비자들에게 보다 강화된 서비스를 제공할 수 있게 돼서 기쁘다”고 소감을 밝혔다.

3M은 중국 개혁개방 초기에 일찌감치 중국에 진출, 중국의 빠른 경제 발전을 함께 겪어 온 참여자이자 공헌자다. 3M은 “앞으로도 혁신적 제품과 기술로 중국의 경제 발전에 기여하겠다”고 밝히며, “중국의 에너지 절감 및 환경보호 정책에도 적극 동참할 것”이라고 말했다.

세계 4대 회계 법인 중 하나인 언스트앤영은 “이번 수입 박람회 개최는 글로벌 경제 발전에 있어 매우 고무적인 일이다”라고 소감을 밝혔다. 이어 “수입박람회 참여국 뿐만 아니라 중국에게 있어도 원대한 꿈과 비전을 펼칠 수 있는 기회라고 생각한다”며 “자사가 가장 먼저 중국국제수입박람회 참가기업연맹에 가입한 것 역시 영광이다”라고 밝혔다.

언스트앤영은 최근 발표된 세계은행 보고서를 인용, 중국 비즈니스 환경 개선에 대해 긍정적인 반응을 보였다. 세계은행 보고서에 따르면 중국 비즈니스 환경 지수는 78위 였던 전년도에 비해 32 계단 상승, 46위까지 올랐다. 언스트앤영은 “중국의 비즈니스 환경 개선은 미국을 비롯한 전세계 기업들에게 좋은 시그널이다”이라고 평가했다.

 

nalai12@newspim.com

[관련키워드]

[뉴스핌 베스트 기사]

사진
설연휴 한낮 18도 '포근'…16일 비·눈 [서울=뉴스핌] 김영은 기자 = 올해 설 연휴는 대체로 온화한 날씨가 이어질 전망이다. 다만 연휴 중반 강원 영동·동해안을 중심으로 비·눈이 예보돼 귀성·귀경길 교통안전에 주의가 필요하다. 기상청은 12일 정례브리핑에서 설 연휴 기간인 오는 14일부터 18일까지 전국이 대체로 구름 많고 평년보다 다소 높은 기온을 보인다고 예보했다. 이 기간 아침 최저기온은 -4~7도, 낮 최고기온은 7~18도를 오르내리겠다. 북쪽에서 강한 한기가 남하하는 양상은 아니어서 큰 한파는 없을 것으로 예보됐다. 설 연휴 기간 날씨 전망. [사진=기상청] 다만 16일에는 북쪽에서 내려오는 찬 공기가 동쪽 상단으로 이동하며 강원 영동과 경북 동해안을 중심으로 비·눈이 내릴 전망이다. 일부 지역에서는 대설특보 수준의 많은 눈이 내릴 가능성도 있다. 고기압의 영향으로 기온이 낮아져 아침 최저기온 -6~6도, 낮 최고기온 3~11도의 평년 수준 기온을 보이겠다. 강수 강도와 범위는 변동성이 있다. 상층 찬 공기가 강하게 남하할 경우 영동 지역 적설이 늘어날 수 있다. 반대로 제주 남쪽 해상을 지나는 저기압이 북상하면 강수 구역이 확대될 가능성도 있다. 연휴 기간 주의할 기상요소는 안개와 도로 살얼음이다. 15일까지 서해안과 내륙을 중심으로 짙은 안개가 끼는 곳이 있겠다. 일부 지역은 이슬비나 빗방울이 떨어지겠고 기온이 낮은 곳에서는 어는비와 도로 살얼음이 발생할 수 있다. 기상청은 귀성·귀경길 차량 운행 시 교통안전에 유의할 것을 당부했다. 기상청은 13일부터 홈페이지를 통해 설 명절 특화 기상정보를 제공한다. 도로·해양·공항 기상 등 이동에 필요한 맞춤형 정보도 함께 안내할 예정이다. yek105@newspim.com 2026-02-12 12:51
사진
"SK하이닉스 경영성과급, 임금 아냐" [서울=뉴스핌] 이바름 기자 = 대법원이 SK하이닉스 퇴직자들이 제기한 퇴직금 청구 소송을 기각했다. 대법원은 경영성과급을 평균임금 산정의 기초가 되는 임금으로 보지 않는 원심 판단을 유지했다. 대법원 1부(주심 대법관 마용주)는 12일 오전 10시 SK하이닉스 퇴직자 김모 씨 등 2명이 회사를 상대로 낸 퇴직금 청구 소송 상고심에서 원고 패소 판결한 원심을 확정했다. 대법원은 "매년 연도별로 당해 연도에 한정해 지급 여부와 지급기준을 정한 노사합의에 따라 경영성과급이 지급된 사정만으로는 단체협약이나 노동관행에 의한 피고의 지급의무를 인정하기 어렵다"고 판시했다. SK하이닉스 CI.[사진=뉴스핌DB] 대법원은 또 SK하이닉스의 취업규칙이나 월급제 급여규칙에 경영성과급에 관한 규정이 없고, 매년 노사합의를 통해 성과급을 지급했지만 경영상황에 따라 언제든 합의를 거부할 수 있었다는 점을 들어 "경영성과급을 계속적·정기적으로 지급할 의무가 지워져 있다고 볼 수 없다"고 밝혔다. 이어 "근로 대가성 판단에 관해 영업이익 또는 EVA 발생 여부와 규모와 같이 근로자들이 통제하기 어려운 다른 요인들의 영향을 더 크게 받는 경영성과를 지급기준으로 한 경영성과급은 근로 대가성이 있다고 보기 어렵다"고 설명했다. SK하이닉스는 1999년부터 매년 5~6월경 노조와 교섭을 통해 경영성과급 지급 여부와 기준, 한도, 지급률 등을 정해왔고, 2007년부터 생산성 격려금(PI)과 초과이익 분배금(PS)이라는 명칭으로 바꿔 성과급을 지급해왔다. EVA는 경제적부가가치로, PS를 산정하는 기준이다. 김 씨 등은 회사가 매년 정기적으로 경영성과급을 지급해온 점을 들어, 이를 근로의 대가인 임금에 해당한다고 주장하며, PI와 PS를 평균임금에 포함하지 않고 산정한 퇴직금은 부당하다며 2019년 소송을 제기했다. 하급심에서 김 씨 등은 패소했다. 1심 재판부는 "PI 및 PS를 포함한 경영 성과급은 근로의 제공과 직접적이거나 밀접하게 관련돼 있다고 볼 수 없다"며 원고 청구를 기각했다. 항소심 역시 "PI 및 PS는 회사의 경영성과를 근로자들에게 배분하는 성격이 강해 개별 근로자의 근로제공 그 자체와 직접적 혹은 밀접하게 관련됐다고 보기 어렵다"고 판단해 회사 측의 손을 들어줬다. 대법원은 "근로기준법상 평균임금 산정의 기초가 되는 임금은 사용자에게 지급의무가 지워져 있고, 금품지급의무의 발생이 근로제공과 직접적으로 관련되거나 그것과 밀접하게 관련된 것으로 볼 수 있어 근로의 대가로 지급되는 것이어야 한다"며 기존 임금성 관련 법리를 재확인했다.  right@newspim.com 2026-02-12 10:57
기사 번역
결과물 출력을 준비하고 있어요.
종목 추적기

S&P 500 기업 중 기사 내용이 영향을 줄 종목 추적

결과물 출력을 준비하고 있어요.

긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
안다쇼핑
Top으로 이동